Recruitment Manager in Den Haag

Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.FunctiebeschrijvingVoor het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en het ministerie van Landbouw, Natuur, Voedselkwaliteit (LNV) zijn wij op zeer korte termijn op zoek naar een enthousiaste recruitment manager. Kun jij je vinden in de gevraagde competenties, wacht dan niet langer en solliciteer snel!

Als ervaren recruiter heb je het bijna voor het kiezen. Dus waarom zou jij juist kiezen voor de Ministeries van EZK en LNV? Omdat je hier werkt aan de werving voor actuele thema's als duurzaamheid, klimaat en stikstof. Je werkt mee aan onze ambities op het gebied van recruitment en arbeidsmarktcommunicatie: inclusieve werving en het positioneren als aantrekkelijke werkgever op de arbeidsmarkt.

Je komt terecht in een omgeving die continu in beweging is door alle interne én externe ontwikkelingen. Jouw gevoel voor mensen en hun verschillende belangen en perspectieven kun je bij ons heel goed gebruiken. Omdat jij dé expert bent, weet jij de hiring managers op de juiste manier te adviseren en draai je je hand er niet voor om om buiten de kaders te denken en creatieve oplossingen te bedenken.

In jouw rol ben je verantwoordelijk voor:

Het begeleiden en bewaken van het het gehele werving en selectie proces;Je bent betrokken bij de selectie(gesprekken).De samenwerking met je collega's binnen verschillende expertisegebieden (o.a. arbeidsmarktcommunicatie, team social, team diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie), omdat je nou eenmaal niet alle kennis zelf hoeft te hebben.Het bepalen van de juiste wervingsstrategie;Het monitoren en eventueel bijsturen van het volledige proces;


Gedurende het hele proces zorg jij voor een positieve candidate experience en weet jij dit ook te borgen in de organisatie. Dit doe je samen met een team van enthousiaste collega's (zes recruiters en twee adviseurs arbeidsmarktcommunicatie) die zich met ziel en zaligheid inzetten om de juiste mensen te blijven vinden voor deze mooie ministeries. Je vindt het belangrijk dat een organisatie inclusief werft en de toegevoegde waarde van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie niet alleen ondersteunt in woorden maar er ook naar handelt.

Functie-eisenWij zijn op zoek naar een recruitment manager / senior recruiter met de nodige vlieguren op het gebied van recruitment.

Je hebt hbo werk- en denkniveau;Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als recruiter binnen een complexe organisatie;Je hebt actuele kennis van zowel recruitment als arbeidsmarktcommunicatie en je weet deze twee vakgebieden te combineren;Je hebt een frisse kijk op zaken, bent resultaatgericht en denkt in oplossingen;Je vind het leuk om binnen het ministerie EZK en LNV te werken;Je ziet het belang van een inclusieve organisatie is en kan er op die manier invulling aan geven;Je hebt ruime ervaring met het voeren van gestructureerde en kwalitatieve selectiegesprekken;Je hebt ruime ervaring over hoe je effectief (online) kandidaten kunt benaderen.


Als persoon ben je energiek, pragmatisch en een netwerker.ArbeidsvoorwaardenEen afwisselende baan bij een overheidsorganisatie;Reiskostenvergoeding waarbij het OV volledig wordt vergoed;Reizen met eigen vervoer geldt een vergoeding van € 0,07 cent per km;Je wordt beloond met een marktconform salaris volgens de cao Rijksambtenaren, schaal 11/12: min.€ 3503,53 en max. € 6045,65 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week;Eindejaarsvergoeding;Deelname aan een pensioenregeling, op te bouwen vanaf week 9;Je bouwt naar rato 25 dagen per jaar op en je ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris;Mogelijkheid om hybride te werken;Een maandelijkse korting van €10,00 op je sport abonnement via Bedrijfsfitness Nederland bij een van de 3500 aangesloten sportscholen;Een gratis wisselend aanbod aan opleidingen & workshops;Collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg-)verzekeringen;Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Aanvullende informatie

Bedrijfsnaam Driessen
Functie titel Recruitment Manager in Den Haag
Plaats 's-Gravenhage

Vacature Details

's-Gravenhage
32-40
HBO
Plaatsingsdatum: 15-08-2023
Sluitingsdatum: 28-08-2023
Gesloten
Helaas is deze vacature gesloten